Conciliación vida laboral en el ICS

Consulta legal publicada en Lexnauta el

Hola,
Mi pregunta es la siguiente:
Trabajo en el ICS con plaza fija, y actualmente mi jornada laboral son de 3 mañanas y dos tardes. El turno de mañana consiste en una jornada de 8h a 15h; y la de tarde de 14h a 21h.
Para mejorar mi vida familiar, con dos hijas menores de 12 años, necesito que mi empresa me facilite un turno con 4 mañanas. ¿Qué puedo hacer al respecto?

Especialidades: Laboral / Seguridad Social Provincia: Barcelona
Temas:
Reconocimiento de derechos - Contrato de trabajo

Respuestas a esta consulta (1)
Fecha publicación de la respuesta legal:

Hola , buenas tardes

Para el caso que expone, le recomendaría una mediación entre usted y su empresa.

La Mediación es un sistema de gestión y resolución de conflictos conducido por un tercero, el mediador, que actúa de manera imparcial y neutral, ayudando al entendimiento y a la comunicación entre las partes para que puedan gestionar por sí mismas una solución a los conflictos que les afectan, en su caso a poder solicitar conciliar su vida laboral con su vida personal.

En el proceso de mediación siempre intervendrán de 1 a 2 mediadores.

Las sesiones, con una parte (usted) y con la otra (la empresa,) serán tanto a nivel individual como conjuntas.

El acuerdo tomado en mediación que es elevado a escritura pública tendrá fuerza ejecutiva.

Para más información, puede visitar nuestra web en www.med3c.org


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